Straßenbauer suchen Nachwuchs – Azubimesse in Bersenbrück

Bramsche/Bersenbrück. Der Straßenbau hat ein Imageproblem. Und mit ihm die Baufirmen. Während in anderen Bereichen die Auszubildenden Schlange stehen, suchen Straßenbauunternehmen wie Dallmann in Bramsche händeringend nach Nachwuchs.
„Straßenbauer ist nicht unbedingt  ein Traumberuf“, weiß Dallmann-Personalleiter Michael Bosse: „Die jungen Leute wollen eher in den Hochbau.“ Der Straßenbau leidet immer noch unter seinem Ruf der Vergangenheit. „Die Zeiten des Schippens im Straßenbau sind aber längst vorbei“, so Bosse: „Es kommen immer mehr Maschinen zum Einsatz, so dass die Arbeit mittlerweile leichter und die Anforderungen viel höher sind.“

Ausbilder und Auszubildende zusammenführen möchten Michael Bosse von der Firma Dallmann (links) und Dennis Hobelmann vom AusbildungsService bei der Messe „Azubis werden Azubis am 29. Februar und 1. März in Bersenbrück. Foto: MaßArbeit

Die Organisatoren der Messe im Autohaus Janning, der AusbildungsService der MaßArbeit, die Berufsbildende Schule Bersenbrück/Region des Lernens und die Samtgemeinde Bersenbrück wollen neben den Unternehmen, die Ausbildungsplätze zu vergeben haben, vor allem die Auszubildenden selbst zu Wort kommen lassen. „Jugendliche, die bereits einen Ausbildungsplatz haben, können ihren Altersgenossen am besten einen genauen Einblick in  einen Beruf geben“, so Messeorganisator Dennis Hobelmann.

Auf den Erfolg dieser Mund-zu-Mund-Propaganda setzt  auch die Firma Dallmann, die neben rund zwei Dutzend weiteren Firmen der Region mit einem eigenen Stand auf der Messe vertreten sein wird. Wegen der wenigen Bewerber biete eine Ausbildung als Straßenbauer durchaus Perspektiven für die Zeit nach den Lehrjahren, so Bosse: „Die Fluktuation ist gering. Wir haben Mitarbeiter, die schon seit 30 Jahren bei uns sind.“ Angesichts des leergefegten Marktes will das Unternehmen mit rund 280 Mitarbeitern auch weiterhin in Ausbildung investieren. Dabei spiele natürlich auch ein gewisses Eigeninteresse eine Rolle, so Bosse: „Wir wollen für uns, nicht für andere ausbilden“

Mehr Ausbildungsbereitschaft in den Unternehmen ist daher auch eines  von Hobelmanns Zielen. Angesichts des steigenden Fachkräftemangels möchte der Arbeitgeberservice Firmen die bislang nicht ausbilden, dazu motivieren, auch im eigenen Interesse jungen Menschen die Möglichkeit  einer qualifizierten Ausbildung zu geben.
Weitere Infos bei Dennis Hobelmann, AusbildungsService Nord
Bahnhofstr. 41, 49593 Bersenbrück, Tel.: 05439-607 497, 

Quelle: Pressemitteilung Landkreis Osnabrück vom 15.02.08